目前我國養(yǎng)老保險制度改革總體方案已經(jīng)形成，年內(nèi)將正式出臺。2018養(yǎng)老保險改革最新消息，職工基本養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌、加快發(fā)展企業(yè)年金、建立個人養(yǎng)老金制度、稅延型養(yǎng)老保險試點等一系列相關(guān)的重大舉措，將陸續(xù)推出并實施。

養(yǎng)老保險改革方案

養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌迫在眉睫。清華大學(xué)就業(yè)與社會保障研究中心主任楊燕綏對小編表示，我國現(xiàn)行養(yǎng)老保險實行的是“中央定目標和兜底、地方調(diào)劑和補差、基層統(tǒng)籌和擔責(zé)”、責(zé)任下行的層級運行機制，這種機制的缺陷日益凸顯，對于區(qū)域均衡發(fā)展、人口資源結(jié)構(gòu)和配置都有較大影響。

“隨著中國經(jīng)濟進入新的發(fā)展階段，實現(xiàn)養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌需要在頂層設(shè)計上作出改變。”“統(tǒng)籌層次低是養(yǎng)老保險制度中最主要的問題，很多其他問題都是由此派生而來的?！?/p>

中國社會科學(xué)院世界社保研究中心主任鄭秉文在接受采訪時表示，入不敷出的省份往往愿意提高統(tǒng)籌層次，而基金量越大的地區(qū)越不愿意實現(xiàn)全國統(tǒng)籌。實現(xiàn)全國統(tǒng)籌的時間越早，改革阻力就越小。

今年基本養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌迎來關(guān)鍵的一步，即建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑制度。“日前舉行的總理記者會釋放了一個重要改革信息，就是今年我們將實施養(yǎng)老金基金調(diào)劑制度，中央收取3%統(tǒng)籌調(diào)劑?！?/p>

鄭秉文指出，從理論上講，三個百分點的規(guī)?；究梢越鉀Q個別地區(qū)當期出現(xiàn)的失衡現(xiàn)象。在實現(xiàn)全國統(tǒng)籌之前，這是一個有效的過渡性舉措。

近日透露，個人稅收遞延型商業(yè)養(yǎng)老保險（稅延養(yǎng)老險）試點方案已通過國務(wù)院批準，具體實施辦法正在走流程。在張盈華看來，這項探索超過10年的制度邁出了實質(zhì)性一步，個人購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品將會享受一定額度的個稅抵扣，意味著我國養(yǎng)老金制度的“第三支柱”將真正建立起來。